Gemoedsrust, nu en in de toekomst
Als vermogensplanner staan wij klaar om u te begeleiden bij elke stap die u tijdens uw leven zet. De aankoop van een woning of tweede verblijf, een huwelijk of samenwoning, een nieuwe relatie of nieuw samengesteld gezin, de overdracht van uw familiebedrijf aan de volgende generatie,…
We werken voor u eveneens uw volledige vermogensplanning uit.
Na het opmaken van de inventaris van uw vermogen werken we een evenwichtige verdeling uit met voldoende aandacht voor uw persoonlijke belangen en de belangen van de kinderen.
Gedurende uw verdere leven volgen we de constant wijzigende wetgevingen voor u op en brengen u op de hoogte zodra deze wijzigingen impact hebben op uw reeds uitgewerkte persoonlijke planning. Door deze permanente opvolging van uw dossier bouwen we een vertrouwensband op waardoor u ons steeds gemakkelijk kan bereiken bij vragen of veranderingen in uw leven.
Persoonlijk advies bij elke levensgebeurtenis
Vermogensplanning of familiale planning staat voor het structureren van uw vermogen, het organiseren en overdragen ervan.
Bij elke grote levensgebeurtenis adviseren onze juristen u op een open en verstaanbare manier.
Onze juristen-vermogensplanners adviseren u in verstaanbare taal en begeleiden u bij:
- de juridische en fiscale optimalisatie van uw vermogen;
- vastgoedinvesteringen privé of via uw vennootschap, als samenwonende partners of als gehuwden;
- de planning van de overgang van uw familiaal vermogen, zoals onder meer uw familiebedrijf;
- schenkingen (al dan niet met modaliteiten zoals controlebehoud);
- uw huwelijk/samenwoningsrelatie en meer in het bijzonder uw huwelijkscontract / samenlevingscontract;
- de opmaak van uw testament;
- de opmaak van de zorgvolmacht;
- uw nieuwe relatie / nieuw samengesteld gezin;
- het beheer van uw vermogen via een controlevehikel, zoals een maatschap, stichting,…
- uw globale successieplanning;
- uw pensioenplanning;
Vermogensplanning doet u uw leven lang
Vermogensplanning behoort meer dan ooit tot de orde van de dag.
Dit heeft verschillende oorzaken:
- de hoge erfbelasting die bij een overlijden moet worden betaald;
- de stijgende levensverwachting waardoor een vermogensverdeling tijdens uw leven naar de kinderen toe wenselijk is ; controle-en/of inkomstenbehoud is vaak belangrijk;
- recente wetswijzigingen op het vlak van de schenkbelasting en erfbelasting die heel wat mogelijkheden creëren;
Vermogensplanning is geen momentopname, maar een continue en gefaseerd gebeuren.
Laatste nieuws en updates
Het paritair comité heeft tot uiterlijk 31 december 2024 de tijd om een beslissing te nemen over de collectieve vakantiedagen en deze mee te delen aan de FOD WASO. Indien er geen beslissing wordt genomen, kunt u in onderling akkoord de sluitingsdagen bepalen. Het is aan te raden om dit voor het einde van 2024 te doen, zodat uw personeel tijdig op de hoogte is.
Een werknemer die vader of meeouder wordt, heeft recht op 20 dagen geboorteverlof. Deze dagen kunnen in één keer of verspreid over een periode van vier maanden na de geboorte worden opgenomen. De eerste drie dagen worden door de werkgever betaald, terwijl de mutualiteit de overige 17 dagen vergoedt.
De overgang naar wintertijd vindt jaarlijks plaats op de laatste zondag van oktober. In 2024 zal dit zijn op zondag 27 oktober. Om 3.00 uur 's nachts wordt de klok teruggedraaid naar 2.00 uur 's nachts. Deze wijziging heeft belangrijke gevolgen voor werknemers, vooral voor degenen die tijdens deze weekendnacht in ploegendienst werken.